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EN LOS PROCESOS DE TRANSFORMACIÓN Y CAMBIO,
PARA EL ALINEAMIENTO DE PERSONAS, CULTURA Y
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Roles en los equipos: unos favorecen, otros dificultan su efectividad
Un equipo integrado es aquel que reconoce las diferencias entre sus miembros y las acepta. Transform...
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Roles en los equipos: unos favorecen, otros dificultan su efectividad
Un equipo integrado es aquel que reconoce las diferencias entre sus miembros y las acepta. Transforma la amenaza de la diversidad en oportunidades y posibilidades para co-crear conjuntamente. Y se orienta al logro de unos objetivos compartidos. ¿Pero qué diferentes roles pueden desempeñar sus miembros y cómo favorecen o dificultan la efectividad del equipo?
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Isabel nos cuenta cuáles son los retos a los que ha de enfrentarse Repsol, las estrategias que está poniendo en práctica para ello y su contribución social. Conoce más sobre ello y conoce mejor a Isabel y su rol en Repsol.
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admin2019-04-22 22:00:112019-04-23 08:13:23Ponerse en el lugar de los demás
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admin2019-04-01 22:00:572019-04-23 08:10:36Katherine Stultz, General Manager de Celgene en España y Portugal: Equilibrio entre la vida profesional y la vida personal.
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admin2019-04-01 22:00:362019-04-01 22:00:36Adeo Ressi: Purpose Driven Entrepreneurship to Change the WorldOrganizaciones
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